Лучший месяц для отпуска в России: июль 2026

Июль 2026: лучший месяц для отпуска в России по мнению экспертов

По расчётам SuperJob, работникам на окладе в 2026 году выгоднее всего брать отпуск в июле, а менее всего — в январе. Чем меньше в месяце рабочих дней, тем дороже каждый из них и тем ниже отпускные в сравнении с зарплатой.

Самым выгодным месяцем для отпуска в 2026 году станет июль, сообщил руководитель юридической практики SuperJob Александр Южалин. Это касается работников на окладе с пятидневной рабочей неделей: в июле отпускные максимально близки к обычной зарплате. Самый невыгодный месяц — январь.

Почему так

Оклад не зависит от числа рабочих дней в месяце, а вот стоимость одного рабочего дня зависит: оклад делят на количество рабочих дней. Отпускные же рассчитывают по среднему дневному заработку работника. Поэтому нужно сравнить доход за день в выбранном месяце со среднедневным заработком. Если день в месяце стоит дороже среднего, выгоднее работать. Если примерно одинаково или среднедневной заработок выше, отпуск выгоден.

Пример SuperJob при окладе 100 000 рублей: в январе 2026 года с 15 рабочими днями день стоит 6 666,67 рубля, в июле с 23 рабочими днями — 4 347,83 рубля. Оклад в обоих случаях одинаковый, но январский день «дороже», так что отпуск в январе даёт больше потерь. Общее правило: чем меньше в месяце рабочих дней, тем невыгоднее брать в нём отпуск.

Рейтинг месяцев

Самые выгодные: июль, затем апрель, сентябрь, октябрь и декабрь.
Самые невыгодные: январь, затем май и февраль. В эти месяцы можно потерять в деньгах по сравнению с зарплатой.
Остальные месяцы средние по выгоде: отпуск в них не приводит к заметным потерям.

Если важнее длинный отдых

Для тех, кто хочет продлить официальные нерабочие дни, SuperJob называет привлекательными январь и май. Например, часть отпуска в первой половине января (с 12 января) или в перерыве между майскими праздниками (с 4 по 8 мая) даёт длинный непрерывный отдых. Но это же самые невыгодные месяцы по размеру отпускных, поэтому выбирать нужно между длиной отдыха и деньгами.

Для расчёта своей выгоды SuperJob предлагает онлайн-калькулятор и мобильное приложение, которые считают выплаты и показывают разницу с обычным доходом. Рекомендации относятся к работникам на окладе; при другой системе оплаты результат может отличаться.